華南銀行啟動徵才計畫　提供高薪及多元職位機會

〈2025-03-14〉三民國考新聞 / 銀行新聞小組報導

華南銀行自3月8日起啟動校園徵才活動，積極參與多所大學的就業博覽會和企業說明會，並計劃釋出多樣化職缺，如一般行員、儲備菁英、資訊科技、金融科技、財富管理、風險管理等職位，並提供新鮮人起薪最高達55,000元。近年來，華南銀行推出多個暑期及短期實習職位，為在校生提供職場接軌的機會，幫助其積累實務經驗、拓展視野，並有助於未來職涯規劃。另華南銀行歷年也會透過校園徵才潮的時間段公開招考新進人員，因此可預測3月至4月期間華銀會公告招考資訊。

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華南銀行提升薪資福利專業輔導助新進員工成長

華南銀行在薪資和福利方面的競爭力不斷提升，員工的年薪平均可達19個月以上，並且每年調薪幅度達3%以上。銀行還制定了超越同業的福利措施，如新婚員工可享14天婚假及3萬元結婚津貼，生育補助最高可達20萬元，此外還設有員工持股信託和子女獎學金制度。為促進員工身心健康，銀行也定期舉辦員工與眷屬的登山健行及各種社團活動。為了幫助新進員工快速融入公司，華南銀行除了提供職前訓練，還有專門的訓練輔導措施。每位新進員工將會被指派一位資深員工作為訓練輔導員，負責協助解決新進員工在工作中遇到的各種問題，並分享實務經驗及應對技巧，幫助他們更好地適應工作環境。

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華南銀行推動人才培育與職涯發展吸引年輕人才加入

在人才培育方面，華南銀行不僅提供具有市場競爭力的薪酬與福利，還致力於挖掘並培養具有潛力的員工，通過多樣化的金融專業教育訓練，規劃員工的職涯發展，並鼓勵積極進取的年輕人加入華南銀行，共同成長。華南銀行表示其未來將持續透過各種渠道進行人才招募、員工培訓，加強員工競爭力，打造良好的職場環境。

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銀行徵才潮來襲台灣銀行與公股銀積極招募新血

若對金融業感興趣，今年的銀行徵才浪潮正火熱來襲。金融業龍頭台灣銀行正積極招募新人才，也有許多公股銀紛紛公布招考消息及簡章。合庫金控目前正在舉辦114年第二次新進人員聯合甄試，計劃招募993名新員工，此次徵才涵蓋16個職位，包括一般金融人員、授信人員、外匯人員、理財人員及助理理財人員等職務，部分職位對工作經驗或科系背景並無特定要求，起薪上看65,400元，報名時間為2月26日至3月31日。此外，第一銀行也正式啟動徵才計劃，計劃招聘300名新進人員，職位涵蓋儲備核心人才（MA）、業務精英、一般行員（含法律組）、具授信經驗的行員及理財專員等。許多職位的起薪超過5萬元，且近年來一銀的薪酬競爭力不斷增強，員工的平均年薪已突破19個月，理財人員年薪更可達27個月，部分員工年薪甚至高達71個月。根據官方數據，已有七成員工的年薪突破百萬元。同時，彰化銀行也正在進行招募，職位涵蓋一般行員、法務人員、程式設計師、APP程式設計師等，為求職者提供多樣化的工作機會，讓更多人能夠找到符合自身需求的職位。

八大公股行庫招募時程表
銀行	2025調薪幅度	當期招考資訊
台灣銀行	上看5.67%	4月10日開始報名！
土地銀行	上看6%	預計年底公告簡章
兆豐銀行	預估不低於6%	預計3-4月公告簡章
華南銀行	3%起跳	預計3-4月公告簡章
台灣企銀	3%起跳	預計3-4月公告簡章
第一銀行	上看5.7%	現正報名中！
彰化銀行	3%起	現正報名中！
合作金庫銀行	上看5.5%〜5.7%	現正報名中！