華南銀行招考2019簡章出爐，華南招考時間定在7月下旬
2019年第二波華南銀行新進人員配合畢業季正式開跑，將於7月19日至7月31日正式受理報名，一律採網路報名，不受理現場與通訊報名(全省三民補習班接皆可代辦報名)。華南本次共計甄選11個類組，正取241名人員。主要徵才類別為一般行員及經驗行員，此外也有財富管理業務規劃人員、消金貸款商品企劃專業人員等多種專業人員甄選。本次華南銀行招考共分兩階段，第一階段筆試於8月17日在臺北舉行，第二階段口試於9月21日在臺北舉行。
華南銀行加速升遷，行員薪資福利位居前段班
近年，華南銀行為提供年輕行員快速且多元的升遷方案，打破傳統年資限制，提供積極且表現優異的行員最快5年升任主管的機會，成為主管後年薪高達120萬元。華南銀行除了升遷優勢外，華銀福利完善，除基本的優惠存款外，還有各項生活補助，包含結婚補助3萬元、生育補助一胎10 萬、安胎病假在30日內給予全額薪資、子女教育獎助金等等，此外，華銀獎金優渥，平均年薪約18.2個月，另外還有三節獎金、晉升調薪、年度調薪、未休薪資等等，有意挑戰高薪的朋友，務必把握這次機會。
華南銀行招考名額以一般行員為主，共計招募228名
華南銀行本次主要招募類別為一般行員，共計正取228名行員，其中包含一般行員組105名、經驗行員組123名。主要開缺地區為北區及南區。一般行員起薪為36,100元，專科以上畢業即可報名，考試分一般科目及專業科目， 一般科目僅考英文一科；專業科目包括貨幣銀行學、會計學、銀行法+票據法，考題皆為選擇題。至於經驗行員起薪為38,000元，需有兩年以上工作經驗，筆試僅考專業科目， 考科同樣為貨幣銀行學、會計學、銀行法+票據法，考題同樣皆為選擇題。
錄取後，一般行員還須在6個月試用期內取得「銀行內部控制與內部稽核測驗合格證書」、「信託業業務人員信託業務專業測驗合格證書」證照，並具備「金融市場常識與職業道德」合格證明(須於有效期間內)。至於經驗行員還需多取得「人身保險業務員資格測驗合格證書」、「財產保險業務員資格測驗」兩張證照。未考取前述指定證照者將視為試用不合格，不予正式雇用。
熟做華南銀行招考考古題，瞭解口試題目即可上榜
華南銀行上榜生李明慧為經濟系學生，在大四下開始準備銀行考試。因為科系優勢，準備過程中，只要把學校課程和補習班的上課內容作結合後，就能快速熟悉銀行考試的重點，並在考前勤做考古題，最後筆試取得筆試80.55分的優異成績，成功挺進第二關口面試。但由於李同學是大學應屆生，無面試經驗，所以選擇參加三民輔考開設的口面試課程，透過老師的引導，將常被問到的題目、與自身相關的問題，這兩大類問題打成一份面試講稿，在面試前不斷地自問自答，直到可以很自然輕鬆應答的程度，最後在口試取得88.33分，成功錄取華南銀行。
華南銀行108年第二次新進人員職缺一覽
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甄試類別 |
需才地區 |
正取名額 |
一般行員 (一般行員組) |
大台北地區 |
105 |
一般行員 (經驗行員組) |
大台北地區 |
80 |
桃園地區 |
10 |
|
竹苗地區 |
10 |
|
高雄地區 |
15 |
|
屏東地區 |
5 |
|
花東地區 |
3 |
|
營繕工程(機電)專業人員 |
台北市 |
2 |
專業稽核人員 |
台北市 (須配合業務需要出差) |
2 |
人力資源規劃人員 |
台北市 |
2 |
消金貸款商品 企劃專業人員 |
台北市 |
2 |
財富管理保險商品 行銷企劃人員 |
台北市 |
1 |
財富管理 業務規劃人員 |
台北市 |
1 |
客戶關係管理人員 (數據分析) |
台北市 |
1 |
作業風險管理人員 |
台北市 |
1 |
保險業務規劃人員 |
台北市 |
1 |
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