【國考】化學工程工作介紹

化學工程職系人員之工作任務，係運用化學專業知識，專注於化學原料、半成品及成品相關之研究分析、試驗、相關化學物質分子鑑定之儀器運作；及以化工原理為基礎，規劃設計最適之反應流程與設備，執行製程廢棄物處理，以生產各類化工相關產品，並投入半導體、電子等高科技 產業、能源領域、生物與醫學領域等研究發展；進行各項政府工作及協助推動產業發展如訂定法規、核發專利、擬定政策、協助技術移轉、落實環保工作等，以達改善國人的生活品質與福國利民之工作宗旨。【點我看化學工程最新考試資訊】

化學工程工作項目及內容

【工作項目】

1. 研訂化學工業類產品標準及執行相關原料、產品檢(試)驗業務及專利審查等業務。

2. 執行化學工業程序規劃與設計。

3. 執行化學合成反應及製程之相關研究及分析。

4. 執行化學工業產業整體發展策略規畫、政策制定及相關推動工作

【工作內容簡述】

1. 組織、計劃、執行：蒐集最新研發資訊，最短時間內組織工作團隊、確定發展目標方向、達成計畫執行。

2. 溝通、協調與團隊：提供資訊於主管、部屬及同仁，針對工作項目進行協調，以確立團隊的分配任務，依規劃時程完成計畫目標。

3. 思考、創新：深入思考計劃或產品的發展、規劃及設計，進而提出創新的產品研發或計劃目標。

化學工程工作環境、使用工具

【工作環境】

1. 網路資訊：透過電子信箱與網路功能蒐集最新研發資訊。

2. 研發團隊：研發目標跨足各個領域，人人扮演不可或缺角色，完成共同之目標。

3. 獨立思考與溝通：研發屬無遠弗屆的工作，必須具備獨立思考能力，但個人想法應藉由面對面溝通，得到團隊支援。

4. 主要從事相關文件審查，檢驗及研究發展工作，工作環境為：

• 審查及分析工作以辦公室作業為主，多透過電腦進行作業，為一安全的工作環境。

• 檢驗及研究發展工作需於實驗室中進行，有機會碰觸化學原料、有毒物質，工作環境偶有高溫、高壓或揮發性氣體之場合。

【使用工具】

1. 工具：文書處理及簡報軟體，如office文書作業系統；從事化工程序模擬相關軟體，如ProⅡ或Aspen Plus等；實驗數據整理或論文寫作軟體，如Grapher或Sigma Plot等；及支援基礎研發相關精密或貴重儀器操作，如質譜層析儀、尺度形貌觀測之SEM、TEM及物質結構鑑定之XRD等。

2. 科技技術：依據從事能源工作領域之催化燃燒、高溫氣固反應、高溫氣體分離之薄膜程序；與廢棄物處理之蒸發濃縮、選擇性離子交換與化學物理吸附等科技知識。

化學工程工作所需知識、技能、相關特質

【職務所需知識】

1. 基礎知識：國文、外文(英文)、數學、普通物理、普通化學、數據繪圖處理等。

2. 專業知識：

• 輸送現象與單元操作：包含動傳、熱傳及質傳基本輸送現象原理及輸送方程式，操作設備之選取、分離程序設計與操作設備之選取等專業知識。

• 儀器分析：光譜分析、質譜層析、熱分析與表面分析、電化學分析之原理儀器及應用等專業知識。

• 化學程序工業：常見重要基本化學程序工業、應用程序的基本原理與流程、工業安全與污染防治、及系統程序之質能均衡結算等專業知識。

• 物理化學：包含熱力學、動力學、電化學及氣固反應分離等專業知識。

• 有機化學：包含有機分子結構與性質、有機分子官能基的鑑定與檢驗、有機各類官能基的製備與其轉換、有機反應的機制分析、有機合成及生物有機分子等專業知識。

• 化學反應工程：包含化學動力學、反應機構與反應器、化學反應速率數據之擷取、收集與分析、均相、恆溫理想反應器、多重反應與非基本反應機構、非恆溫之穩態反應器等專業知識。

      3. 其他專業知識：

• 空氣污染防制、廢水處理、廢棄物清除處理、毒化物化學管理及工業安全等相關知識。

• 相關法規、規範及作業準則如行政法、民法的基礎原理、專利、商品檢驗、消費者保護、訴訟相關法規及智財權理論等知識。

【職務所需技能】

1. 科學：應用科學知識或數學方法解決面臨的問題。

2. 系統分析與評估：蒐集系統或程序各項資訊進行解析，由程序變數反應驗證系統穩定與特性。

3. 資訊蒐集與歸類處理：蒐集最新資訊能加以分門歸類，能於最短時間加以應用於實務工作。

【職務所需能力】

1. 資訊吸取與思考判斷：吸收相關資訊與最新發展趨勢，針對研發計畫項目，應用邏輯分析或成本效益的判斷，確立研究計畫發展目標與方向。

2. 表達與寫作能力：傾聽理解資訊並以意見表達的能力；閱讀理解蒐集資訊，並以文字記載說明能力。

【職務所需個人特質】

1. 分析思考：分析資料，採邏輯方式處理工作相關議題與問題。

2. 獨立自主：可獨力完成作業。

3. 專注細節：對於細節的關注，縝密完成工作任務。

4. 誠信正直：需重視誠實與工作倫理。

5. 執著：對於面對及處理障礙的堅持。     

6. 主動進取：願意面對挑戰，積極處理問題。

7. 適應力/彈性：對於變革的開放性，考量工作的多元性。

8. 目標導向：掌握行事目標，方向明確。

9. 領導：統整規劃工作，並安排分工，具有指導他人的機會。

10. 關懷：對於他人需求與感受具有敏感性及同理心。

11. 合作：樂於與人共事並展現自然協和的態度。

12. 創新：能觀察事物而發現其原理或法則，檢討業務提出創新意見，並能改變原有觀念。

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